Persoonlijke begeleiding · Beperkt beschikbaar

Van AI-ambitie naar iets wat écht werkt in jouw organisatie.

De meeste leidinggevenden die ik spreek missen geen informatie over AI. Ze missen iemand die helpt beslissen. Niet als trainer, maar als iemand die beweegt tussen strategie en wat er in de praktijk van terechtkomt.

Plan een intakegesprek →Doe eerst de gratis AI-scan

Persoonlijk · Gratis intake

Wat ik zie

De ambitie is niet het probleem. Het pad ernaar toe wel.

🎯

De richting ontbreekt niet. Het houvast wel.

Teams grijpen naar tools onder druk. Het voelt als beweging. Maar een tool is geen antwoord op een vraag die nog niet gesteld is.

📋

Strategische keuzes landen niet in de organisatie.

Marketing, sales en operations werken door op hun eigen agenda. De AI-beslissing is nooit vertaald naar de doelen waar ze op sturen. Er is geen gedeeld kader om op te sturen.

💼

De CEO heeft al genoeg op zijn bord.

Van merk tot sales tot install base. Een heldere AI-strategie klinkt logisch, maar voelt als risico bovenop alles wat al speelt. Wat ontbreekt is iemand die je kunt vertrouwen om dit geordend te houden.

Waar we aan werken

Jouw situatie als vertrekpunt.

Ik gebruik een vaste denkrichting, geen template. De thema's die we aanpakken hangen af van wat er in jouw situatie speelt.

🧭

Richting en prioriteit

Waar raakt AI jouw businessmodel, je dienstverlening of je manier van werken? Wat vraagt nu aandacht, en wat juist nog niet?

👔

Leiderschap en besluitvorming

Welke rol moet jij als leider pakken? Welke keuzes kun je delegeren, en welke juist niet? Hoe houd je regie zonder alles zelf te hoeven weten?

🛡️

Risico, governance en verantwoordelijkheid

Hoe ga je om met data, reputatie, compliance en interne kaders zonder dat het onderwerp vastloopt in voorzichtigheid?

Wat er al gebeurt in je organisatie

Welke AI-initiatieven, experimenten of schaduwpraktijken zijn er al? Wat werkt echt, wat is ruis, en waar zit energie die je kunt benutten?

🧑‍💻

Mensen, cultuur en adoptie

Wie trekt dit intern? Hoe krijg je mensen mee zonder extra veranderdruk te creëren? Wat heeft jouw team nodig om veilig en praktisch te kunnen leren?

🎯

De eerste use case die ertoe doet

We kiezen niet de meest spectaculaire toepassing, maar de toepassing die geloofwaardig, haalbaar en waardevol genoeg is om beweging te creëren.

Hoe het werkt

In drie stappen. Persoonlijk en gericht op iets dat daadwerkelijk werkt.

Stap 1
01

Scherp krijgen wat er speelt

We brengen jouw situatie helder in kaart. Waar zit de ambitie? Waar zit de verwarring? Wat gebeurt er al? Waar moeten keuzes gemaakt worden? Je krijgt een eerlijk beeld en een duidelijke focus.

Stap 2
02

Van inzicht naar toepassing

We vertalen die focus naar een eerste concrete stap. Dat kan een werkende use case zijn, een besluitvormingskader, een leiderschapsaanpak of een combinatie. In elk geval iets dat verder gaat dan praten alleen.

Stap 3
03

Verankeren en vooruitkijken

We zorgen dat er niet alleen iets gestart is, maar ook iets blijft hangen: in taal, richting, eigenaarschap en vervolg. Zodat je daarna zelfstandig verder kunt bouwen.

Bekijk de trajectopties →

Waarom ik

Twintig jaar op het snijvlak van strategie en uitvoering. AI is het nieuwste vraagstuk. Niet het eerste.

Dat geeft een ander perspectief dan een AI-specialist. Ik weet hoe beslissingen vastlopen. Waar de weerstand echt zit. Waarom goede plannen stranden in de ruimte tussen directie en uitvoering.

In die periode heb ik AI-oplossingen gebouwd en ingevoerd in zorg, finance, FMCG en duurzaamheid. Steeds op dezelfde plek: tussen de ambitie en wat er daadwerkelijk van terechtkomt.

Mijn rol zit in dat midden. Tussen de strategische keuze aan de top en de teams die ermee aan de slag moeten. Dat gat is groter dan de meeste directies denken.

Voor wie

Dit is voor leidinggevenden en managementteams die serieus werk willen maken van AI, zonder zich te verliezen in de hype.

🧭

Je weet dat AI impact gaat hebben op jouw organisatie, maar de vertaling naar richting en prioriteit ontbreekt nog.

Je wil de juiste vragen kunnen stellen, zonder zelf specialist of techneut te hoeven worden.

🤝

Je zoekt persoonlijke begeleiding bij echte keuzes, geen training of dikke advieslaag.

💬

Je wil geloofwaardig leidinggeven op dit onderwerp: richting team, directie, board of aandeelhouders.

📈

Je wil eindigen met iets dat werkt en intern verder kan groeien.

Ervaring uit de praktijk

Ik werk op de grens van ambitie en haalbaarheid. Daar ontstaat de echte waarde.

In opdrachten en sectoren maak ik steeds dezelfde vertaalslag. Van wat een organisatie wil naar de eerste stap die mensen daadwerkelijk kunnen zetten.

Bekijk projecten →
💜

Gezondheidszorg

Van strategische ambitie rond kennisdeling en best practice naar een toepassing die professionals zelf gebruiken in hun dagelijkse werk.

♻️

Vastgoed & Duurzaamheid

Van externe druk en CSRD-verplichtingen naar een praktisch model waarmee directie en operatie naar dezelfde werkelijkheid kijken.

Customer Experience

Van abstracte klantambitie naar een meet- en sturingsmodel dat helpt om prioriteiten te kiezen en intern draagvlak op te bouwen.

🏦

Finance & gereguleerde context

Van voorzichtigheid en compliance-zorgen naar een werkbare manier om AI toch verantwoord te verkennen en toe te passen.

Samenwerking

Een netwerk van mensen die ik vertrouw en ken.

Ik werk vanuit een brede kring van specialisten. Strategen, technologen, trainers en uitvoerders die ik op het juiste moment inbreng. Geen vast team. Wel mensen met wie ik inhoudelijk op één lijn zit.

Hieronder een paar voorbeelden van mensen met wie ik samenwerk.

WB

Wouter Blok

Marketing en commerciële groei

Wouter combineert merkstrategie met commerciële uitvoering. Met zijn Growth Flywheel aanpak brengt hij mensen, processen en platforms op één lijn zodat marketinginspanningen daadwerkelijk door de organisatie heen werken. Brede ervaring in FMCG en retailomgevingen.

BvdB

Ben van der Burg

Technologie en digitale strategie

Podcast-host van De Technoloog en BNR Digitaal, spreker en tech-expert. Ben vertaalt technologische complexiteit naar strategisch inzicht voor leiders die de juiste vragen willen stellen zonder techneut te worden.

FM

Frank Meeuwsen

AI-trainer en consultant

30 jaar digitale ervaring. Frank helpt professionals en teams om AI praktisch te integreren in hun dagelijkse werk. Zonder hype, zonder jargon. Scherp op toepassing, eerlijk over wat wel en niet werkt.

SH

Sandra Hofstede

Strategisch leiderschap en integratie

20 jaar ervaring in governance, M&A-integratie en turnaround. Sandra stapt in als er beweging nodig is. Bij fusies, schaalvraagstukken of organisaties die vastlopen. Ze herstelt eigenaarschap en brengt structuur waar de druk het hoogst is.

Over mij

M

Ik help leidinggevenden en managementteams richting geven op het punt waar strategie concreet moet worden.

In mijn loopbaan heb ik veel gewerkt op het snijvlak van strategie, groei en uitvoering. AI is voor mij geen los onderwerp bovenop, maar de nieuwste realiteit op een vertrouwd snijvlak: hoe zorg je dat goede ideeën ook landen?

Wat ik meebreng: hands-on ervaring met AI in de praktijk én jarenlange ervaring met organisaties die moeten bewegen maar vastlopen. Ik weet wanneer een plan haalbaar is. En wanneer het mooi klinkt maar nooit landt.

Partner bij Kirk & Blackbeard

Senior ervaring in strategie, groei, klantbeleving en executie

Hands-on ontwikkeling en toepassing van AI in meerdere sectoren

Werkt in Nederlands en Engels

Ervaring in zorg, finance, FMCG, duurzaamheid, CX en meer

Beschikbaarheid

Ik werk met een klein aantal trajecten tegelijk.

Omdat dit alleen werkt als ik echt kan meedenken in jouw situatie. Geen standaard format. Persoonlijke begeleiding met een concreet resultaat.

Plan een intakegesprek →Doe eerst de gratis AI-scan

Gratis intake · Geen verplichting · We bekijken samen of er een match is